A 1ª edição da Pós-Graduação em Gestão Escolar já terminou e foi um sucesso!
Por isso, o Instituto Superior de Gestão promove, no próximo dia 21 de dezembro de 2022, pelas 16h30, a entrega de diplomas aos estudantes desta edição do curso.
Uma sessão recheada de felicidade e diversão para parabenizar os nossos estudantes, que contará também com a apresentação do livro “Coaching para Docentes – Um Guia Prático para docentes do Séc. XXI”, da autoria da Presidente do Conselho Geral e Coordenadora da Pós-Graduação, Professora Doutora Lurdes Neves.
Em educação, este facto é agravado pela divergência entre evidências da ciência e a nossa intuição. Até os programas de formação de professores excluem muitas vezes essa informação e até promovem abordagens pedagógicas que a contradizem.
Apresentam-se cinco convicções intuitivas comuns incompatíveis com a ciência:
1. Para se tornaram especialistas, os alunos devem agir como especialistas. Além de lhes pedirem que leiam palavras cujo som ainda não ouviram, espera-se que consigam escrever logo de forma minuciosa e que encontrem a sua “voz narrativa” — como se fossem adultos num curso de escrita criativa. Há muitas crianças que apreciam esta abordagem, o que leva os professores a acreditar que funciona. É também provável que os professores acreditem que as crianças que continuem a escrever irão, a seu tempo, aprender a fazê-lo bem.
A ortodoxia da educação sempre se sobrepôs à aprendizagem de informação factual pelas crianças, descrevendo-a como “aprender de cor”, mas esta é na realidade um alicerce fundamental do pensamento crítico e analítico.
2. A instrução deve ajustar-se aos diferentes estilos de aprendizagem. As pessoas têm mesmo preferências de aprendizagem, e há provas de que faz sentido transmitir informação de várias maneiras — usando tanto imagens como palavras, por exemplo. No entanto, se um professor ou um aluno acredita que um “aluno auditivo” é incapaz de assimilar informação através de esquemas — quando essa é, na verdade, a melhor forma de apresentar determinado conceito —, irá apenas dificultar o ensino e a aprendizagem.
3. Reler e sublinhar texto são os melhores métodos de estudo. Está comprovado que outros métodos de estudo como a autoavaliação sobre conteúdo acabado de ler — são mais eficazes, porque o ato de tentar recordar informação de que nos esquecemos parcialmente aumenta a probabilidade de a conseguirmos recuperar de memória mais tarde. Mas essa “prática de recuperação de memória” é um exercício difícil e, por isso, pode parecer não funcionar.
Isto está relacionado com o chamado efeito Dunning-Kruger e estudos comprovam que quem tem um mau desempenho em determinada tarefa é incapaz de reconhecer a sua incompetência. A intuição dá-lhe uma confiança infundada. Do mesmo modo, quando certa tarefa é mais complexa, as pessoas podem pensar que ela é menos eficaz, quando na verdade é o oposto.
4. Ler em ecrã é igual ou melhor do que ler em papel. Os resultados também não deixaram margem para dúvidas: o estudo mostrou que na verdade entendiam pior a informação lida em ecrã do que em objeto físico. Aqui está novamente o efeito Dunning-Kruger! As pessoas tendem a ler texto digital mais depressa, e os investigadores supõem que será isso que as leva a crer que estão a perceber o conteúdo com mais facilidade. No entanto, talvez consigam ler mais depressa apenas por não estarem com tanta atenção.
5. Os alunos aprendem melhor através da descoberta. Muitos professores acreditam firmemente nesta premissa, que pertence a uma visão ortodoxa da educação — e parece que as crianças também.
Existe um vasto número de evidências científicas que mostram, que quando os alunos são principiantes, as instruções explícitas são mais eficazes do que uma aprendizagem através da descoberta ou de perguntas. Mas tanto professores como alunos tendem a favorecer estas abordagens, talvez por serem mais interessantes — e não é difícil confundir interesse com aprendizagem.
O mais importante é apostarmos em objetivos comuns, como garantir que todos os alunos e professores atingem o maior êxito possível.
O Instituto Superior de Gestão promove, no próximo dia 15 de Dezembro, pelas 17 horas, a Aula Aberta: “Princípios de Negociação: Metodologia de Negociação do Retalho Alimentar”.
Esta sessão, no âmbito da Unidade Curricular de Liderança e Negociação, da Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, será ministrada pela Professora Doutora Sandra Gomes, Senior Food Buyer – Auchan Retail Portugal.
O Instituto Superior de Gestão e o Grupo SANA Hotels celebraram um protocolo de colaboração, no âmbito da aproximação entre a oferta formativa, a produção de conhecimento e a inovação no processo de ensino aprendizagem, com ligação direta e constante com o setor empresarial.
O Grupo SANA Hotels dispõe da Academia SANA, enquanto modelo de desenvolvimento de competências e de aprendizagem contínua para os seus colaboradores, em processos de aprendizagem/ formação, ao nível da partilha de conhecimentos e desenvolvimento de novas competências, assim como de reciclagem e de valorização contínua.
A convergência de sinergias entre o Instituto Superior de Gestão e o Grupo SANA Hotels, visa o aperfeiçoamento da gestão do capital humano, em constante articulação com o setor empresarial e a atividade académica e de investigação nas áreas da gestão, da hotelaria, do turismo e da comunicação.
O Instituto Nacional de Administração (INA) atribuiu a menção honrosa a Helder Santos pela relevância do estudo “Impacto da motivação para o serviço público nas intenções de turnover: o papel moderador do tipo de contrato de trabalho” desenvolvido no âmbito do Mestrado de Gestão do Potencial Humano, no Instituto Superior de Gestão, sob orientação da Professora Doutora Rosa Rodrigues.
O Prémio INA Melhor Investigação sobre Administração Pública visa reconhecer e distinguir, anualmente, os estudos de investigação desenvolvidos na área da Administração Pública. Os resultados desta 1º edição foram anunciados no 12.º Congresso Nacional de Administração Pública, dia 11 novembro de 2022.
O Analista de Redes Sociais e Docente do ISG, Professor Doutor Joaquim Fialho concedeu uma entrevista à Revista Visão.“Apanhados nas redes. Quando o Privado é Público” é o título da entrevista que convidamos a ler.
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