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Lusophone Africa Talent Outreach

Lusophone Africa Talent Outreach

Na quarta-feira, dia 7 de abril, a International Finance Corporation, instituição que integra o World Bank Group, conduzirá uma sessão de divulgação do trabalho que tem vindo a desenvolver nos mercados mundiais.

Esta sessão de apresentação, que é vocacionada para a África lusófona, terá como principal objetivo dar a conhecer oportunidades de desenvolvimento profissional numa organização empenhada em fazer a diferença nas vidas das pessoas, promovendo no setor privado a criação de emprego, melhorar serviços básicos e apoiando pequenas empresas.

Link para o registo na sessão: https://bit.ly/3uCP0fF

“O Sistema de Gestão da Qualidade como reforço do Ensino Superior em tempos de pandemia”

“O Sistema de Gestão da Qualidade como reforço do Ensino Superior em tempos de pandemia”

Estarão as Instituições de Ensino Superior (IES) mais bem preparadas para resistir a um efeito pandémico ao disporem de um Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) implementado de acordo com o referencial ISO 9001?

Uma cultura organizacional alicerçada num sistema de gestão da qualidade visa a eficácia e eficiência organizacional. Desde os primórdios da qualidade até aos dias de hoje, é notória a evolução da necessidade de garantir a qualidade do “produto produzido” e por conseguinte, a avaliação das falhas identificadas nos produtos e, consequentemente, a identificação do desperdício de matéria-prima entre outros custos.

Durante e após a II Guerra Mundial ocorreu uma crise na produção de bens que conduziu à necessidade da criação de métodos eficientes de controlo da qualidade, bem como a existência de ferramentas aplicadas aos processos produtivos que permitissem aos profissionais a possibilidade de detetar e prevenir erros. Mais tarde, com a Guerra Fria, o controlo de qualidade deixou de se focalizar nos produtos e passou a ser direcionado aos processos.

Quando os processos e o fornecimento de produtos deixaram de ser suficientes, criou-se o Sistema de Gestão da Qualidade onde todos os envolvidos passaram a ser “pedras vivas” para garantir a qualidade e o sucesso do negócio. Com a evolução do conceito de Sistema de Gestão da Qualidade,  William Eduards Deming e Joseph M. Juran identificaram a relevância de envolver a gestão, criando o conceito de Gestão da Qualidade Total.

Aquando da revisão da norma ISO 9001, no ano 2008, a Gestão da Qualidade abrangia não só as organizações transformadoras, mas também as atividades realizadas por entidades de serviços. Surgiu um novo conceito na Gestão da Qualidade onde todos os stakeholders deviam estar satisfeitos.

Aquando da revisão da ISO 9001, no ano 2015, esta norma redirecionou-se para os resultados e para a melhoria, contemplando a abordagem ao risco: em que o pensamento baseado em risco permite a uma organização determinar os fatores suscetíveis de provocar desvios aos seus processos em relação aos resultados planeados, minimizando os efeitos indesejáveis e aproveitando ao máximo as oportunidades que vão surgindo. É desta forma que compreendemos a importância do planeamento da qualidade e do objetivo de eliminar efeitos indesejáveis.

Procurando responder à pergunta inicial, questiona-se se as IES refletiram sobre os eventuais riscos organizacionais como a idade avançada dos colaboradores, ausência de colaboradores, ausência de meios tecnológicos, e a capacidade dos meios tecnológicos em responder às novas necessidades dos stakeholders, em contexto de uma crise pandémica?

A identificação correta de riscos e oportunidades é um momento determinante, metaforicamente entendido como uma “Rosa dos Ventos” que sustenta a orientação e a elaboração de objetivos, ao permitir a definição de um conjunto de ações a desenvolver com o objetivo de minimizar os efeitos indesejáveis ou desejáveis que permitam o alcance da melhoria.

A atual conjuntura impõe um novo ritmo nas organizações e uma assertiva organização que permita ultrapassar as dificuldades mais pequenas e resistir aos grandes desafios – como ocorre com a pandemia Covid-19. É nesse sentido que a implementação de um sistema da qualidade se assume como uma pedra basilar que, respondendo aos requisitos normativos, reforça a competitividade, antecipa soluções, antecipa diferentes cenários, diferencia nos mercados assim como responde às exigências e expetativas dos colaboradores, clientes e de todas as partes interessadas.

Ainda que dependente de um conjunto de soluções o SGQ,  potencia e acrescenta valor aos processos diários da organização, na melhoria do desempenho das pessoas, dos processos, dos seus serviços e do próprio ambiente de trabalho.

Com a correta implementação de um SGQ torna-se mais evidente a capacidade de resposta organizacional, a satisfação contínua dos requisitos e perspetivar e assegurar as necessidades e expetativas futuras.

O SGQ constitui-se um desafio para as organizações num ambiente cada vez mais dinâmico e complexo, respondendo a mudanças e processos disruptivos, apostando na inovação, reorganização e no desenvolvimento sustentável para atingir os seus objetivos.

Tal como em épocas anteriores e como resultado de um processo evolutivo, as IES estão cada mais habilitadas para responder de forma eficaz ao serviço que prestam e aos desafios que se lhe colocam através de um SGQ que decorre num processo contínuo, dinâmico e em constante atualização.

Dra. Ana Maia, Diretora de Qualidade do ISG, para a Link to Leaders

Thirst Project chegou ao ISG

Thirst Project chegou ao ISG

O “Thirst Project” já chegou ao ISG!

Conhece este projeto?

Trata-se de uma organização sem fins lucrativos que trabalha com o apoio de jovens para acabar a crise global de água, construindo poços de agua doce em comunidades em desenvolvimento que precisam de água potável, limpa e segura.

Junte-se a esta causa. A equipa ISG está a recrutar e pode candidatar-se em: https://docs.google.com/…/1FAIpQLSeLmwifk…/viewform

Saiba mais sobre o projeto em:

Thirst Project Portugal: https://thirstproject.pt/

Thirst Project EUA: https://www.thirstproject.org/

Instagram Thirst Project ISG: https://www.instagram.com/thirstproject_isg/

Acredite que pode fazer a diferença!

O ISG está permanentemente ao lado de todas as ações sociais dos nossos Alunos e Alunas.

“Rigour in the Management Case Study Method: A Study on Master’s Dissertations”

“Rigour in the Management Case Study Method: A Study on Master’s Dissertations”

No mês de março, o Diretor do ISG, Professor Doutor Miguel Varela, juntamente com a Professora Doutora Paula Lopes, Coordenadora Científica das Formações Pós-Graduadas em Marketing e a Professora Doutora Rosa Rodrigues, Docente e Investigadora do ISG, publicaram um artigo na plataforma SCOPUS, sobre as teses de mestrado defendidas no ISG.

“Rigour in the Management Case Study Method: A Study on Master’s Dissertations” é o título do artigo que pode ler no nosso site em: https://www.isg.pt/…/2072-Article-Text-2133-1-10

Boas Leituras!

Abril Cursos Mil – Um curso por dia nem sabe o bem que lhe fazia

Abril Cursos Mil – Um curso por dia nem sabe o bem que lhe fazia

O Instituto Superior de Gestão (ISG) vai promover uma campanha nas redes sociais, durante o mês de abril, para apresentar todos os cursos de Licenciaturas e Double Degrees, Mestrados, Pós-Graduações e Formação de Executivos, com candidaturas abertas para o ano letivo 2021/2022.

A iniciativa “Abril Cursos Mil – Um curso por dia nem sabe o bem que lhe fazia” tem como objetivo divulgar 22 cursos em 22 dias úteis do mês de abril. Durante a exposição de toda a oferta, é possível conhecer as saídas profissionais e os objetivos de cada curso, bem como as datas previstas de início e os devidos regimes.

Para não perder nada desta ação, siga as redes sociais do ISG em:

Facebook: https://www.facebook.com/isgestao

Instagram: https://www.instagram.com/institutosuperiorgestao/

Twitter: https://twitter.com/InstSupGest

Linkedin: https://www.linkedin.com/school/instituto-superior-de-gest%C3%A3o/?viewAsMember=true

O Instituto Superior de Gestão tem uma vasta experiência de ensino na área das Ciências Económicas e Empresariais, com uma forte ligação às empresas e ao mercado de trabalho. Com 98% de taxa de empregabilidade e com mais de cem parcerias nacionais e internacionais, os mais de 20 mil diplomados são a garantia de que o ISG é a melhor aposta.

As candidaturas para o ano letivo 2021/2022 já se encontram abertas.

Inscreva-se: https://www.isg.pt/home/candidaturas/

Programa Xperience 2021

Programa Xperience 2021

Programa Xperience 2021

É estudante de 1º ou 2º Ciclo universitário, inscrito(a) em instituições de ensino superior em Portugal, e procura a oportunidade de desenvolver um projeto de investigação?

Então este programa é para si!

A PARSUK – Portuguese Association of Students and Researchers in the United Kingdom dinamiza o Programa Xperience 2021, para que os(as) estudantes contactarem com o ambiente de trabalho em instituições de renome internacional, ganhando experiência e abrindo horizontes para uma potencial saída profissional em investigação.

Durante os meses de verão, com a duração de 4 semanas, terá a oportunidade de ingressar numa universidade ou centro de investigação baseado no Reino Unido, sob a orientação de um membro da associação.

Os(as) estudantes selecionados serão apoiados(as) com uma bolsa Xperience no valor de 1500€.

Candidaturas abertas entre os dias 28 de março e 18 de abril.

Saiba tudo em: https://www.parsuk.pt/xperience
Para esclarecimentos adicionais, contacte bolsas@parsuk.pt

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